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StepStone stellt neue Funktionen für die Jobsuche vor

CategoriesRecruiting / Insights

Patrick Schumann

21. November 2018

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Die Jobbörse StepStone hat per Pressemitteilung zwei neue Funktionen für die Jobsuche angekündigt. Diese sollen auf dem Absolventenkongress in Köln erstmals vorgestellt werden.

Zum einen handelt es sich dabei um „StepStone Inspire“, einer neuer Technologie, die aus Big Data und dem Nutzungsverhalten von Jobsuchenden bessere Jobvorschläge machen soll:

Die Online-Jobplattform StepStone präsentiert dort erstmals StepStone Inspire – eine neue Technologie für die Jobsuche, die ähnlich wie die Musikstreaming-Plattform Spotify funktioniert. Mit Hilfe von Big Data und intelligenter Algorithmen wird aus dem Nutzungsverhalten abgeleitet, welche Jobs besonders relevant sind.

Des weiteren wird StepStone eine neue Form von Stellenanzeigen vorstellen, die als eine Art digitale Plattform für Arbeitgeber dienen, auf der sie ihr Unternehmen mit verschiedenen (Employer Branding-)Elementen bewerben können:

Statt eines Inserats mit Tätigkeitsbeschreibung und Anforderungsprofil wird jedes bei StepStone veröffentlichte Jobangebot zu einer Art digitalen Plattform, die durch virtuelle Office-Führungen, Arbeitgeberbewertungen, Mitarbeitervideos oder ausführliche Informationen zur Unternehmenskultur tiefe Einblicke ins Unternehmen ermöglicht.

Foto: StepStone

Tags: Stellenanzeige, Jobsuche, Jobbörse, StepStone

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