Job Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbH
Menu
  • Home
  • Leistungen
    • Recruiting Services
    • Social Media Recruiting
    • Re:inventing Culture
  • Über uns
  • Case Studies
  • Blog

Yolobe: LinkedIn für Schüler und Studenten startet Testphase

  • Home
  • Blog
  • Yolobe: LinkedIn Für Schüler Und...
yolobe app

Yolobe: LinkedIn für Schüler und Studenten startet Testphase

CategoriesRecruiting / Insights

Patrick Schumann

3. März 2017

0

Share this post

Die App Yolobe („Your Life Only Better“) aus Chicago möchte Schülern und Studenten einen leichteren Einstieg in die Berufswelt verschaffen und hat dazu laut DNAInfo die Testphase mit einer ersten Schule und mehreren Unternehmen gestartet:

Yolobe (which stands for „Your Life Only Better“), pitched as a „LinkedIn for Teens,“ is launching a pilot for its app with Schurz High School in March and expanding citywide in April.

The concept behind Yolobe is fairly straightforward: Teens need jobs — or internships or mentoring opportunities — but despite the vast circles they’ve built on social media, they’re almost entirely lacking in connections to professional adults.

So können registrierte – zuvor überprüfte – Unternehmen beispielsweise mit Karrieretipps, Jobs, Praktika oder anderen Mentoring-Programmen über die App direkt interessierte Schüler und Studenten erreichen. Nach dem ersten Test im März soll das Projekt im April an Schulen in ganz Chicago ausgeweitet werden. Je nachdem, wie das verläuft, könnten in Zukunft weitere Expansionen folgen.

Foto: Yolobe

Tags: Mobile Recruiting, Apps, Ausbildungsmarketing, Studenten, Recruiting

Ähnliche Beiträge

16. AUGUST 2021

DER WETTLAUF UM DIE...

In diesem Beitrag: Sind Recruiting-Fachkräfte aktuell gefragter denn je? Was hat das...

0

26. JULI 2021

ERFAHRUNGEN AUS 7 JAHREN...

Befolge diese Tipps, um mehr Bewerbungen zu bekommen Als „alter Hase“ bezeichnet sie...

0

7. JULI 2021

SO BESETZT DU ENDLICH DEINE...

Ihr habt bei euch im Unternehmen IT-Fachkräfte ausgeschrieben? Du bist auf der Suche...

0

1. JUNI 2021

DIE TOP 8 DOS AND DON´TS...

„…denn im Endeffekt bewirbt sich ein Kandidaten nicht nur für einen Job, sondern...

0

Kommentar schreiben Cancel Reply

Neueste Beiträge

  • DER WETTLAUF UM DIE FACHKRÄFTE – SIND RECRUITING MITARBEITER DIE NEUEN ROCKSTARS AUF DEM ARBEITSMARKT?
  • ERFAHRUNGEN AUS 7 JAHREN RECRUITING: WAS MACHT EINE GUTE STELLENANZEIGE AUS?
  • SO BESETZT DU ENDLICH DEINE IT-VAKANZEN – DIE TOP 10 TIPPS FÜR DAS RECRUTIEREN VON IT-FACHKRÄFTEN
  • DIE TOP 8 DOS AND DON´TS FÜR BEWERBERMANAGEMENT UND EINE GUTE CANDIDATE EXPERIENCE
  • DIVERSITY – INKLUSION STATT INTEGRATION UND DIE ROLLE VON HR UND RECRUITING

Newsletter

Kategorien

  • Unternehmenskultur
  • Employer Branding
  • Allgemein
  • Events
  • Social Media Recruiting
  • Konzepte
  • Hinter den Kulissen
  • Tutorials
  • Tools
  • Social Media
  • Recruiting
  • Insights
  • Unkategorisiert

© 2025 Job Ambition GmbH. Alle Rechte vorbehalten. Impressum | Datenschutz