Job Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbH
Menu
  • Home
  • Leistungen
    • Recruiting Services
    • Social Media Recruiting
    • Re:inventing Culture
  • Über uns
  • Case Studies
  • Blog

Snapchat: 158 Mio. täglich aktive Nutzer

  • Home
  • Blog
  • Snapchat: 158 Mio. Täglich Aktive...
snapchat nutzerzahlen 2017

Snapchat: 158 Mio. täglich aktive Nutzer

CategoriesSocial Media / Insights

Patrick Schumann

3. Februar 2017

0

Share this post

Snap Inc., das Unternehmen hinter der Messaging-App Snapchat hat am gestrigen Donnerstag seinen Börsengang eingeleitet und möchte dabei drei Milliarden US-Dollar einsammeln. Im Rahmen des Antrages an die Börsenaufsicht präsentierte das Unternehmen auch erstmals Geschäfts- und Nutzerzahlen.

Demnach verzeichnete Snapchat im vierten Quartal 2016 durchschnittlich 158 Millionen täglich aktive Nutzer. 68 Millionen der täglichen Nutzer kommen aus den USA, 52 Millionen aus Europa. Über das gesamte Jahr 2016 konnte Snapchat 50 Millionen Nutzer hinzugewinnen.

 

Snap has finally filed publicly for its massive IPO https://t.co/94LwilVKdD

— TechCrunch (@TechCrunch) February 3, 2017

Foto: Snapchat

Tags: Snapchat

Ähnliche Beiträge

16. AUGUST 2021

DER WETTLAUF UM DIE...

In diesem Beitrag: Sind Recruiting-Fachkräfte aktuell gefragter denn je? Was hat das...

0

7. JULI 2021

SO BESETZT DU ENDLICH DEINE...

Ihr habt bei euch im Unternehmen IT-Fachkräfte ausgeschrieben? Du bist auf der Suche...

0

24. MAI 2021

DIVERSITY – INKLUSION...

WIR ALLE SIND VORURTEILSBELASTET Keiner will heutzutage noch als vorurteilsbelastet...

0

4. MAI 2021

WIE DIE PERSÖNLICH BINDUNG...

Die Zeiten von „Du bist stumm.“, „Dein Bild ist eingefroren.“ und „Ich bin aus...

0

Kommentar schreiben Cancel Reply

Neueste Beiträge

  • DER WETTLAUF UM DIE FACHKRÄFTE – SIND RECRUITING MITARBEITER DIE NEUEN ROCKSTARS AUF DEM ARBEITSMARKT?
  • ERFAHRUNGEN AUS 7 JAHREN RECRUITING: WAS MACHT EINE GUTE STELLENANZEIGE AUS?
  • SO BESETZT DU ENDLICH DEINE IT-VAKANZEN – DIE TOP 10 TIPPS FÜR DAS RECRUTIEREN VON IT-FACHKRÄFTEN
  • DIE TOP 8 DOS AND DON´TS FÜR BEWERBERMANAGEMENT UND EINE GUTE CANDIDATE EXPERIENCE
  • DIVERSITY – INKLUSION STATT INTEGRATION UND DIE ROLLE VON HR UND RECRUITING

Newsletter

Kategorien

  • Unternehmenskultur
  • Employer Branding
  • Allgemein
  • Events
  • Social Media Recruiting
  • Konzepte
  • Hinter den Kulissen
  • Tutorials
  • Tools
  • Social Media
  • Recruiting
  • Insights
  • Unkategorisiert

© 2025 Job Ambition GmbH. Alle Rechte vorbehalten. Impressum | Datenschutz