Job Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbHJob Ambition GmbH
Menu
  • Home
  • Leistungen
    • Recruiting Services
    • Social Media Recruiting
    • Re:inventing Culture
  • Über uns
  • Case Studies
  • Jobs
  • Work with us
  • Blog
instagram stories igtv promote

Instagram: IGTV-Videos können in Stories geteilt werden und Promote-Button für Stories

CategoriesSocial Media / Insights

Patrick Schumann

6. November 2018

0

Share this post

Im Juni 2018 hat Instagram seine neue Videoplattform IGTV (Instagram Television) vorgestellt. Nun können die dort veröffentlichten Videos auch in Stories geteilt werden. Dort wird allerdings jeweils nur eine Vorschau des vollständigen IGTV-Videos (mit einer Länge von bis zu einer Stunde) abspielbar sein:

Now you can share your favorite IGTV videos to your story. Tap the paper airplane at the bottom of the video you want to share. When friends see your story, they can tap the preview to watch the whole video in IGTV.

Nutzer, die in Stories angeteaserte IGTV-Videos anklicken, werden direkt zum jeweiligen Video bei IGTV weitergeleitet. Zudem testet Instagram laut Techcrunch momentan auch das direkte Bewerben („Promote“-Button) von Story-Beiträgen:

Instagram confirms to TechCrunch that Promote for Stories works similarly to Facebook’s  Boost option that lets them pay to instantly show their feed posts to more users.

Wann genau „Promote for Stories“ für alle Werbetreibenden zur Verfügung stehen wird, ist bisher noch nicht bekannt.

Foto: Techcrunch

Tags: Instagram

Ähnliche Beiträge

16. AUGUST 2021

DER WETTLAUF UM DIE...

In diesem Beitrag: Sind Recruiting-Fachkräfte aktuell gefragter denn je? Was hat das...

0

7. JULI 2021

SO BESETZT DU ENDLICH DEINE...

Ihr habt bei euch im Unternehmen IT-Fachkräfte ausgeschrieben? Du bist auf der Suche...

0

24. MAI 2021

DIVERSITY – INKLUSION...

WIR ALLE SIND VORURTEILSBELASTET Keiner will heutzutage noch als vorurteilsbelastet...

0

4. MAI 2021

WIE DIE PERSÖNLICH BINDUNG...

Die Zeiten von „Du bist stumm.“, „Dein Bild ist eingefroren.“ und „Ich bin aus...

0

Kommentar schreiben Cancel Reply

Neueste Beiträge

  • DER WETTLAUF UM DIE FACHKRÄFTE – SIND RECRUITING MITARBEITER DIE NEUEN ROCKSTARS AUF DEM ARBEITSMARKT?
  • ERFAHRUNGEN AUS 7 JAHREN RECRUITING: WAS MACHT EINE GUTE STELLENANZEIGE AUS?
  • SO BESETZT DU ENDLICH DEINE IT-VAKANZEN – DIE TOP 10 TIPPS FÜR DAS RECRUTIEREN VON IT-FACHKRÄFTEN
  • DIE TOP 8 DOS AND DON´TS FÜR BEWERBERMANAGEMENT UND EINE GUTE CANDIDATE EXPERIENCE
  • DIVERSITY – INKLUSION STATT INTEGRATION UND DIE ROLLE VON HR UND RECRUITING

Newsletter

Kategorien

  • Unternehmenskultur
  • Employer Branding
  • Allgemein
  • Events
  • Social Media Recruiting
  • Konzepte
  • Hinter den Kulissen
  • Tutorials
  • Tools
  • Social Media
  • Recruiting
  • Insights
  • Unkategorisiert

© 2022 Job Ambition GmbH. Alle Rechte vorbehalten. Impressum | Datenschutz