LinkedIn hat im offiziellen Talent-Blog drei neue Funktionen für LinkedIn Recruiter vorgestellt. Die Neuerungen sollen für mehr Produktivität und Effizienz bei der Suche nach passenden Profilen sorgen.
Zum einen lassen sich dadurch ab sofort Projekte für jede zu besetzende Stelle anlegen, die mit passenden Kandidatenprofilen gefüllt werden können:
Moving forward, you’ll be able to create a project for each role you need to fill and then search within that project for optimal results.
Des weiteren können Kandidaten in den Suchergebnissen nun mit nur einem Klick gespeichert oder (für das aktuelle Projekt komplett) ausgeblendet werden:
As you continue to review the candidates in your search results, you can save the ones who could be a fit for your pipeline by using the new one-click feature. Conversely, you can hide candidates if they’re not a fit for the current role you’re filling.
Zudem werden Projekte nun, wenn man sie neu öffnet, immer an der Stelle fortgesetzt, wo ein Recruiter es verlassen hat:
Instead of having to start a search over when you exit Recruiter, you’ll now be taken back to the results page you were on when you last left the project.
Foto: LinkedIn
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